‘SPEAK A NEW LANGUAGE SO THAT THE WORLD...
WILL BE A NEW WORLD...’
Marijn Dane
Professional trainer
Online training AXI-taal van Wereldleiders
"
“AXI-taal is overal. Leiders en politici gebruiken het, je hoort het in reclames. Als je dan ook nog een mooie kaartenset hebt met voorbeelden en suggesties, zou je denken dat de toepassing een makkie is, nietwaar? Helaas was de praktijk voor mij anders. Regelmatig liet ik de kaartjes door mijn handen gaan, las de teksten en suggesties en dacht: wat moet ik hier nou mee? Gelukkig kon ik Marijn, de meester van de AXI-taal, ondervragen. Zo kon ik de strategie achter de toepassing achterhalen. Al
was het eigenlijk heel simpel. Je hebt een doel nodig om het
te gebruiken. Stel je voor dat je een zaadje in iemands hoofd kunt planten. Hoe zou het zijn als je iets op een subtielere wijze duidelijk kunt maken? Wanneer je dit begint te oefenen, merk je al snel wat het effect is. Voor mij werkt het vooral om in mails op een vriendelijke manier een boodschap over te brengen. Het is leuk om te doen en leidt tot positieve respons.”
Ciska.
/ Directeur
"
“Ik heb de toepassing gebruikt tijdens functioneringsgesprekken, die ik afsloot door een kaart te
laten trekken en voor te lezen. Samen hebben we in een deuk gelegen of een oprechte traan gelaten door hoe treffend één zin kan zijn. Super waardevol en handig om ook je medewerkers kennis mee te laten maken. Het maakt klantcontacten veel, veel gemakkelijker. Mijn advies maak er geen geheim van!”
Sylvia.
/ Afdelingsmanager
"
“Ik was echt van ‘ik vind, jij moet, punt.’ Nu heb ik net met succes het zinnetje van mijn eerste kaart gebruikt op iemand die iets wilde uitstellen naar twee weken na zijn vakantie. Ik zei heel rustig: “In de komende dagen en weken zul je blij zijn en zien hoe nuttig het is geweest om de meeting van morgen toch door te laten gaan.” Zijn reactie? “Ja, je hebt gelijk, oké!” Ik was verbijsterd - en tegelijkertijd viel er een enorme last van mij af.”
Warda.
/ Advocaat (top 3 van NL)
Taal is de motor achter menselijk gedrag.
Een essentieel onderdeel van leiderschap is het in staat zijn om gedrag van medewerkers te beïnvloeden.
Effectieve gedragsverandering leidt in de eerste plaats tot een hogere medewerkerstevredenheid.
Daarnaast zorgt het ook voor meer vertrouwen, meer pro-flicten, meer betrokkenheid, meer verantwoordelijkheid, meer resultaatgerichtheid en meer eigenaarschap.
Het resultaat zal voelbaar en waarneembaar zijn, door prettigere samenwerkingsprocessen en verbeterde bedrijfsprestaties.
Om een blijvende gedragsverandering te realiseren, is het belangrijk dat wij er als leidinggevenden van bewust zijn dat taal de motor is achter menselijk gedrag.
Ons taalgebruik heeft een enorme invloed op alles dat we doen, vaak veel meer dan we ons realiseren.
Het is van groot belang om tijdens vergaderingen, bilateraaltjes en bij het koffiezetapparaat de juiste taal te bezigen om tot een intrinsiek en gelijkwaardig resultaat te komen.
Een resultaat waar een medewerker echt mee vooruit kan - en jij dus ook.
De online training gaat jou helpen om gedrag te veranderen.
Dit doen we op de meest effectieve manier, gebruikmakend van specifieke taalpatronen.
Samen ontdekken we hoe krachtig de verschillende taalpatronen kunnen zijn als je ze op de juiste manier toepast.
Het is een gerichte tool om je leiderschapsstijl effectiever en harmonischer te maken, iets wat weer leidt tot betere resultaten.
Juist omdat het zo effectief is, is het belangrijk te weten vanuit welke waarden je gedragsverandering in gang kan zetten.
Daarnaast is het goed te weten waar je op dient te letten om dicht bij jezelf te blijven.
Ook vanuit dat perspectief krijg je gerichte tips.