Belbin workshop of Belbin teamopoly

Belbin workshop of Belbin Teamopoly?

Belbin workshop

“Alle mensen het spel van talentrijke samenwerking leren spelen. Dat is mijn missie to go!”
(Marijn Dane)

Herken je dit: onderlinge frustraties, gebrek aan samenwerking, de som der delen blijven delen, onderlinge pukkeltjes en interactiepatronen?

Maak daar nu een einde aan! Schrijf je met jouw team in voor onze Belbin Team Talenten-workshop.

Geniet weer van een samenwerking die werkt!

Wanneer jij problemen ondervindt met bepaalde mensen of teams, kan een op maat gemaakte Belbin Workshop het antwoord zijn.

Het is goed om te weten dat we kijken naar de problemen die specifiek zijn voor jouw team en de mensen daarbinnen. Vervolgens, met behulp van de Belbin-theorie, bouwen we een op maat gemaakte workshop die specifiek is ontworpen om de problemen aan te pakken waarmee je wordt geconfronteerd.

Incompany Stappenplan Belbin Workshop

Stap 1: Intake, bespreken van problematiek + uitdaging.
Stap 2: Plannen van de teamdag.
Stap 3: Uitvoering.
Stap 4: Evaluatie.

Wie zou er baat bij hebben bij het bijwonen van een Belbin-workshop?

  • Een bestaand team dat staat voor een nieuwe uitdaging of strategie;
  • Een nieuw team dat nog geen samenhangende eenheid is;
  • Een team in de nasleep van grote verandering / reorganisatie;
  • Een problematisch team, waar conflicten de effectiviteit in de weg zitten;
  • Een goed presterende ploeg die nog meer succes wil behalen.

Bij aankoop of inschrijving neem ik binnen 48 uur contact met je op.

Locatie: 
– Hattem, veldweg 47 max. 8 personen.
– In overleg -> incompany.
– In overleg -> externe locatie.

Aantal mensen:
Van 2 tot 20.

Het gebruik van een Belbin-trainer zorgt ervoor dat iedereen kan deelnemen en zo hun bijdrage maximaliseert.Meer dan 20 jaar faciliteren we sessies met teams op alle niveaus, van raden van bestuur tot nieuwe rekruten. Daarom kunnen we oprecht zeggen dat de workshop het begrip van ieder teamlid over zichzelf en zijn collega’s vergroot, helpt om conflicten in de werkomgeving op te lossen en het team te richten op het effectiever bereiken van haar doelstellingen.

Incompany
Het doel van een teambuilding-workshop is om de communicatie en effectiviteit binnen het team of de groep te vergroten, zodat het resultaatgericht werkt. Het team zal een gemeenschappelijke taal en een raamwerk hebben om hun collectieve sterke punten te bespreken en de beste manier om ze te gebruiken.

Hoe kan een Belbin Workshop je helpen?
De workshops zijn ontworpen om teams te helpen hun effectiviteit te vergroten en plannen te maken voor de toekomst.

We bieden duurzame leerzame ervaringen waarmee het team en de individuele leden hun sterke punten blijvend kunnen maximaliseren en zwakke punten kunnen benoemen. 

Dit verbetert het wederzijds begrip en verbetert de communicatie. Het is hierbij belangrijk om de bijdrage van elke persoon aandacht te geven in het licht van korte- en langetermijndoelen die het team/organisatie vaststelt.

Ontvang gratis bij deelname:

1. teamrol talentrkaarten t.w.v. € 14,95
2. Teamrol in de praktijk, Belbin en Ofman bijdehandje t.w.v. €9,95


Belbin teamopoly

Speciaal voor groepen van 16-20 personen hebben wij een fantastische, onvergetelijke en leerzame Team Experience:
Teamopoly Belbin karakter rollen talentrijke teams talentrijk leiderschap
Teamopoly Belbin karakter rollen talentrijke teams talentrijk leiderschap
Teamopoly Belbin karakter rollen talentrijke teams talentrijk leiderschap
Teamopoly Belbin karakter rollen talentrijke teams talentrijk leiderschap

Teamopoly in 3 dagdelen

In 3 dagdelen ervaar je aan den lijve hoe het psychologische spel achter teamkarakters echt werkt!

Wil jij dit ook ervaren? Neem dan telefonisch contact met ons op, zodat we alle ins en outs met je kunnen doornemen.

Wanneer van toepassing?
Bij ergernis over dommigheid en het chaotische, ongestructureerde, onpraktische, egocentrische of solistische gedrag van collega’s.
Blijven steken in deze ergernis aan andermans manier van werken leidt niet gauw tot een vruchtbare samenwerking. Iedereen heeft een eigen logica, eigen interne sturing en eigen achterliggende intenties. Daaraan voorbijgaan maakt samenwerken ineffectief.

Teamopoly is een unieke ervaring.
Het spel, ontwikkeld door dr. Meredith Belbin en zijn medewerkers van de ITRU in Cambridge, is competitief en de gebeurtenissen volgen elkaar in hoog tempo op, soms opwindend, soms frustrerend, maar altijd vol vermaak: een heel krachtige manier om te leren.

Waarom?
Soms hoor je mensen in het bedrijfsleven zeggen: “Samenwerken doe ik het liefst in mijn eentje!”
Denk je maar eens in: hoe vaak ga je niet met medewerkers om vanuit de vooronderstelling dat jouw manier dé manier is.
Dat jouw waarneming dé waarneming is, en dat jouw lol ook zijn of haar lol zou moeten zijn?
Deze vooronderstelde  vanzelfsprekendheid levert onbegrip en leidt geregeld tot ergernis.  Ergernis over dommigheid en het chaotische, ongestructureerde, onpraktische, egocentrische of solistische gedrag van collega’s.

Inzicht en praktische vertaalslag
Teamopoly geeft een bron aan inzichten.
Waarbij het Belbin model voor de deelnemers een toepasbare praktische vertaalslag geeft voor de dag van morgen.

Je leert over:

  • Teamresonantie (ontstaat wanneer er één teamrol prefereert).
  • Typerende kwaliteiten, uitdagingen, valkuilen en  irritaties bij de teamrol.
  • Waarderen van resulaatgerichte aanpak.
  • Team interactie (assertiviteit)

Team feedback en feedforward
Wij helpen jou en jouw team om de logica achter onderling gedrag te herkennen en te erkennen.
We bieden gerichte tools hoe je ontspannen, effectief en bewust gebruik kunt maken van diversiteit binnen teams.
Ook kijken we samen hoe we dit constructief kunnen beïnvloeden richting gezamenlijk te realiseren doelen.

De teamrollen van Belbin bieden een fantastisch fundament voor een goed samenspel van een team individuele talenten!

Voor meer informatie en investeringskosten neem je contact op met Marijn Dane via marijndane@axisconsultancy.nl

 

 

Accreditatie Belbin karakterrollen Axis CONSULTANCY

Ben je nieuwsgierig naar je eigen natuurlijke Belbin-rollen of die van je teamleden? Wij zijn gelicenseerd voor het afnemen van de erkende psychologische Belbintesten.

​Bel 038 3374635 omdat je nu wilt doorpakken.
Direct de expert aan de telefoon? Bel Marijn Dane (06 46635255).

%d bloggers liken dit: